澳洲批发零售商Metcash首席执行长道格琼斯（Doug Jones）肩负着重大的责任，在他的领导下，Metcash在上一个财政年度的销售收入达到了173亿美元，但他实际上「并没有做太多工作」。他说：「我身边的所有团队，他们做了所有的工作。」这也是他成功的秘诀。

琼斯喜欢跑步、骑车或做些运动，然后全心投入。因为有着南非血统，他会透过WhatsApp查看家人和朋友的讯息。有时候，如果是星期一，他还会浏览一些体育新闻。

他每天坚持的三个习惯，首先，会写下需要做的事情，以及当天最重要的任务。这样就能非常清楚地知道自己今天想要完成什么。



第二，他称会确保和重要的人保持联系，首先是妻子和孩子，然后到办公室。这只是为了确保彼此之间有联系，无论是上班路上打个电话，还是亲自去办公室拜访，他更喜欢与员工面对面交流，而不是发邮件。

第三，他会确保在一天结束离开办公桌时，清楚知道自己完成了哪些工作，以及第二天还有哪些任务。他需要快速浏览一下日程表，确保没有任何未完成的事情。

此外，他总是跟孩子们说：「有工作是一种特权，而不是权利。我们应该从创造相当于你薪水十倍的价值开始。」

无论是想换工作还是寻求晋升，你身边的人都希望与那些能把事情做好，并且工作方式协作融洽的人共事。你应该做你感兴趣的事情，应该做你擅长的事情，做你能真正创造价值的事情。

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